看来李彦宏对百度的现状有点着急,但一个企业的文化和员工的心态,不是着急、发号召就能解决的。百度的大多数员工,不是工程师,而是销售人员,这样一家企业,很难产生追求极致、追求完美的文化。
李彦宏:我们要做以前从来没有人做到的事情:
我们的目标不是要beat street consensus, 而是break all the rules!发布出一个比华尔街预期好的财报并不是我们的目标,我们要做以前从来没有人做到的事情。这才是一个leader的心态。
在百度,我们要追求把事情做到极致的这样一种心态,这样我们公司才会越来越壮大,我们才会成为在世界范围内越来越有影响力的公司。
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